Vagas Hibernate
3 vagas abertas, publicadas nas últimas 72 horas. 33% são remotas (1 de 3). Contratação: CLT (3). Senioridade: sênior (2) e pleno (1). Empresas que mais anunciam: Topaz Brasil (2) e Starian. Nos últimos 90 dias o site recebeu 12 vagas deste tema.
Vagas de engenharia de software com Hibernate coletadas do LinkedIn, Gupy, Sólides, Catho, Remotar, Programathor, Coodesh e de outros sites de vagas, além de publicações de recrutadores. A lista é atualizada várias vezes por dia.
Topaz Brasil · 2 vagas
19 hVer as 2 vagas
Descrição
Na Topaz, não criamos apenas tecnologia. Nós transformamos o futuro do mercado financeiro. 🚀Somos um time #Multi de protagonistas que transformam ideias em soluções de impacto. Em nosso Topaz Team, fomentamos um ambiente de colaboração real onde sua curiosidade é premiada e seu potencial se expande, aprendendo com os melhores para resolver desafios complexos.Você está pronto(a) para ser protagonista desta evolução? Queremos conhecer você!Responsabilidades e atribuiçõesVocê gosta de trabalhar na profundidade da engenharia de software, e não apenas na implementação de funcionalidades?Estamos buscando uma pessoa Desenvolvedora Java EE/Jakarta EE Sênior para atuar na evolução de uma plataforma corporativa crítica de backoffice de investimentos.Você encontrará um ambiente com Java EE/Jakarta EE, APIs, mensageria, persistência, bancos relacionais, servidores de aplicação e sistemas distribuídos, além de desafios de modernização eevolução arquitetural.Buscamos alguém que tenha experiência real com sistemas corporativos complexos, domínio dos fundamentos de engenharia de software e capacidade de tomar decisões técnicas com autonomia.Aqui, ser sênior significa mais do que conhecer frameworks: significa entender como as decisões de código, arquitetura, dados, integração, segurança, performance e operação se conectam. Requisitos e qualificaçõesO que Buscamos para Somar ao nosso #TopazTeam:EssenciaisExperiência sólida como desenvolvedor(a) Java Sênior em sistemas corporativos ou distribuídos.Experiência com Java EE/Jakarta EE.Domínio de Java, orientação a objetos, princípios de engenharia de software e padrões de projeto.Experiência com um ou mais dos seguintes componentes: JPA/Hibernate, CDI, EJB, JAX-RS, JMS e JTA.Experiência no desenvolvimento e evolução de APIs REST, integrações e serviços distribuídos.Conhecimento sólido de SQL e bancos de dados relacionais.Experiência com testes automatizados, revisão de código e Git.Capacidade de investigar problemas complexos, realizar análise de causa raiz e propor soluções sustentáveis.Capacidade de avaliar trade-offs técnicos envolvendo arquitetura, desempenho, segurança, estabilidade e manutenibilidade.Autonomia para conduzir demandas e participar de decisões técnicas.Capacidade de atuar como referência técnica, apoiando outros desenvolvedores.Diferenciais técnicosExperiência com WildFly, JBoss EAP, Open Liberty/Liberty ou outros servidores de aplicação Java EE/Jakarta EE.Experiência com EJB, JMS e JTA em aplicações de produção.Vivência com sistemas de alta disponibilidade, grande volume de transações ou missão crítica.Experiência com modernização e evolução de aplicações Java EE existentes.Conhecimento de arquitetura distribuída, mensageria e processamento assíncrono.Experiência com observabilidade, diagnóstico e análise de performance.Conhecimento de resiliência, idempotência, retries, timeouts e circuit breakers.Experiência com segurança de APIs, autenticação e autorização.Vivência em mercado financeiro, bancário, fintech ou meios de pagamento.IA como ferramenta, não como requisito de entradaSomos AI First e utilizamos IA como parte do processo de engenharia. Porém, buscamos profissionais que tenham fundamentos sólidos de programação e engenharia de software.A expectativa é utilizar IA para aumentar produtividade e qualidade, mantendo a capacidade de questionar, revisar e validar tecnicamente tudo o que for produzido com seu apoio.Experiência prévia com ferramentas ou agentes específicos de IA não é requisito. Conhecimento técnico profundo é.Se sua experiência é principalmente com Java EE/Jakarta EE e sistemas corporativos, e você gosta de entender o que acontece por baixo dos frameworks, essa oportunidade é para você.Informações adicionaisSua jornada na Topaz é nossa prioridade. Mais do que benefícios, oferecemos um ecossistema de apoio para que você possa evoluir, transformar e ser protagonista da sua carreira.🌱 Bem-estar que Impulsiona o Coletivo:Cuidamos de você com planos de saúde integrais. Acreditamos que um time saudável e amparado é a base para uma colaboração real, onde podemos transformar em equipe.🚀 Evolução Constante na Prática:Aqui, seu desenvolvimento é um pilar fundamental. Oferecemos programas de formação e a oportunidade de dominar as tecnologias que movem o mercado financeiro. Você terá desafios reais para aplicar seu conhecimento e contribuir diretamente para a evolução do nosso ecossistema de soluções.💼 Protagonismo com Equilíbrio:Damos a você a confiança e a autonomia para ser protagonista do seu trabalho. Nossa modalidade híbrida e benefícios como o Day Off de aniversário são o reflexo da nossa cultura de respeito e confiança, permitindo que você encontre o equilíbrio ideal para gerar um impacto real.Descrição
Na Topaz, não criamos apenas tecnologia. Nós transformamos o futuro do mercado financeiro. 🚀Somos um time #Multi de protagonistas que transformam ideias em soluções de impacto. Em nosso Topaz Team, fomentamos um ambiente de colaboração real onde sua curiosidade é premiada e seu potencial se expande, aprendendo com os melhores para resolver desafios complexos.Você está pronto(a) para ser protagonista desta evolução? Queremos conhecer você!Responsabilidades e atribuiçõesVocê gosta de trabalhar na profundidade da engenharia de software, e não apenas na implementação de funcionalidades?Estamos buscando uma pessoa Desenvolvedora Java EE/Jakarta EE Sênior para atuar na evolução de uma plataforma corporativa crítica de backoffice de investimentos.Você encontrará um ambiente com Java EE/Jakarta EE, APIs, mensageria, persistência, bancos relacionais, servidores de aplicação e sistemas distribuídos, além de desafios de modernização eevolução arquitetural.Buscamos alguém que tenha experiência real com sistemas corporativos complexos, domínio dos fundamentos de engenharia de software e capacidade de tomar decisões técnicas com autonomia.Aqui, ser sênior significa mais do que conhecer frameworks: significa entender como as decisões de código, arquitetura, dados, integração, segurança, performance e operação se conectam. Requisitos e qualificaçõesO que Buscamos para Somar ao nosso #TopazTeam:EssenciaisExperiência sólida como desenvolvedor(a) Java Sênior em sistemas corporativos ou distribuídos.Experiência com Java EE/Jakarta EE.Domínio de Java, orientação a objetos, princípios de engenharia de software e padrões de projeto.Experiência com um ou mais dos seguintes componentes: JPA/Hibernate, CDI, EJB, JAX-RS, JMS e JTA.Experiência no desenvolvimento e evolução de APIs REST, integrações e serviços distribuídos.Conhecimento sólido de SQL e bancos de dados relacionais.Experiência com testes automatizados, revisão de código e Git.Capacidade de investigar problemas complexos, realizar análise de causa raiz e propor soluções sustentáveis.Capacidade de avaliar trade-offs técnicos envolvendo arquitetura, desempenho, segurança, estabilidade e manutenibilidade.Autonomia para conduzir demandas e participar de decisões técnicas.Capacidade de atuar como referência técnica, apoiando outros desenvolvedores.Diferenciais técnicosExperiência com WildFly, JBoss EAP, Open Liberty/Liberty ou outros servidores de aplicação Java EE/Jakarta EE.Experiência com EJB, JMS e JTA em aplicações de produção.Vivência com sistemas de alta disponibilidade, grande volume de transações ou missão crítica.Experiência com modernização e evolução de aplicações Java EE existentes.Conhecimento de arquitetura distribuída, mensageria e processamento assíncrono.Experiência com observabilidade, diagnóstico e análise de performance.Conhecimento de resiliência, idempotência, retries, timeouts e circuit breakers.Experiência com segurança de APIs, autenticação e autorização.Vivência em mercado financeiro, bancário, fintech ou meios de pagamento.IA como ferramenta, não como requisito de entradaSomos AI First e utilizamos IA como parte do processo de engenharia. Porém, buscamos profissionais que tenham fundamentos sólidos de programação e engenharia de software.A expectativa é utilizar IA para aumentar produtividade e qualidade, mantendo a capacidade de questionar, revisar e validar tecnicamente tudo o que for produzido com seu apoio.Experiência prévia com ferramentas ou agentes específicos de IA não é requisito. Conhecimento técnico profundo é.Se sua experiência é principalmente com Java EE/Jakarta EE e sistemas corporativos, e você gosta de entender o que acontece por baixo dos frameworks, essa oportunidade é para você.Informações adicionaisSua jornada na Topaz é nossa prioridade. Mais do que benefícios, oferecemos um ecossistema de apoio para que você possa evoluir, transformar e ser protagonista da sua carreira.🌱 Bem-estar que Impulsiona o Coletivo:Cuidamos de você com planos de saúde integrais. Acreditamos que um time saudável e amparado é a base para uma colaboração real, onde podemos transformar em equipe.🚀 Evolução Constante na Prática:Aqui, seu desenvolvimento é um pilar fundamental. Oferecemos programas de formação e a oportunidade de dominar as tecnologias que movem o mercado financeiro. Você terá desafios reais para aplicar seu conhecimento e contribuir diretamente para a evolução do nosso ecossistema de soluções.💼 Protagonismo com Equilíbrio:Damos a você a confiança e a autonomia para ser protagonista do seu trabalho. Nossa modalidade híbrida e benefícios como o Day Off de aniversário são o reflexo da nossa cultura de respeito e confiança, permitindo que você encontre o equilíbrio ideal para gerar um impacto real.
Descrição
Somos um grupo que desenvolve e incorpora soluções SaaS (Software as a Service) como motor de crescimento e habilitador de novas linhas de negócio para as verticais em que atuamos: Indústria da Construção, Inteligência Legal, Eficiência Operacional e Governança e Compliance. Acreditamos que o futuro é construído no agora. Somos AI First e aplicamos inteligência artificial em nossos processos seletivos. Faça parte de equipes que transformam desafios em soluções reais e ajudam a guiar negócios rumo ao futuro. Essa vaga é para atuar no produto Sienge Obra Hub.Responsabilidades e atribuições Contribuir com soluções robustas, sustentáveis e orientadas a resultado;Atuar com autonomia técnica, colaborando no planejamento e mentorando desenvolvedores mais juniores;Participar da construção de um ambiente de engenharia de software pautado por qualidade, performance e melhoria contínua;Utilizar ferramentas de IA (como Windsurf, Copilot, Jetbrains AI, Anthropic) para acelerar desenvolvimento e automação de testes;Entre as tecnologias que compõem a nossa stack estão: Java, Spring, React, JUnit, Mockito, Git, Hibernate e outros.Mentalidade digital, curiosidade por novas tecnologias e interesse em entender como a Inteligência Artificial pode transformar processos, experiências e resultados.Requisitos e qualificações Experiência com Java 11+ e Spring Framework;Experiência com Node.jsExperiência com React.js, incluindo hooks, componentização e integração com APIs REST.Experiência com aplicação dos princípios SOLID e domínio de Design Patterns;Conhecimento prático em Clean Code e Clean Architecture/Hexagonal Architecture;Experiência sólida com testes unitários;Conhecimento em TDD (Test-Driven Development);Experiência com banco de dados relacionais como PostgreSQL;Vivência com servidores de aplicação Java, especialmente WildFly;Experiência com ferramentas de IA no desenvolvimento como GitHub Copilot, Windsurf, JetBrains AI, Anthropic, ChatGPT, entre outras.Conhecimento ou interesse em tecnologias de Inteligência Artificial: ferramentas, aplicações e conceitos.Informações adicionaisModelo de trabalho: 100% remoto - em território nacional.Benefícios:Vale-alimentação/Vale-refeição; Plano de saúde e odontológico; Auxílio Home Office;Participação nos Lucros e Resultados; Voucher para Kit Setup;Seguro de vida;Day Off aniversário;GoGood | Conexa;Programa de promoção à saúde e bem-estar;Parcerias e descontos.Um dos nossos pilares é a valorização das pessoas e temos orgulho de dizer que somos uma empresa que apoia a diversidade e inclusão. Sendo assim, consideramos todos os candidatos para as nossas vagas, sem distinção de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência, idade, etc.
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